Tanja van der Lippe é Professora de Sociologia na Universidade de Utrecht e membro do Conselho Científico Holandês para Políticas Governamentais. Ela alcançou destaque no campo da sociologia e além, ao demonstrar que o trabalho e a vida familiar estão interligados e que o sucesso depende de ambos. Ela é reconhecida por suas coletas de dados multimétodos de última geração sobre gênero, questões de trabalho e família, organizações e liderança, combinando técnicas de pesquisa em larga escala com rigorosos delineamentos de estudos experimentais. Em 2022, Van der Lippe recebeu o Prêmio Simon Stevin, o prêmio holandês mais importante para pesquisadores com reputação internacional que alcançaram sucesso excepcional em intercâmbio de conhecimento e impacto social. Ela recebeu um ERC AdG por sua pesquisa sobre investimento em uma força de trabalho sustentável na Europa, seguido por um ERC PoC para investigar se os resultados da Força de Trabalho Sustentável poderiam ser compartilhados internacionalmente com empresas e outras organizações. Ela é membro eleito da Academia Europeia de Sociologia, da Real Sociedade Holandesa de Ciências e da Real Academia Holandesa de Artes e Ciências.
